Ensemble proche des personnes fragilisées
Ekam Formation
Culture de compétences
QUI SOMMES NOUS
EKAM FORMATION EN IMAGE
Nos formations à distance s'appuient sur les 4 piliers de l'apprentissage [1]
PILIER N°1
L'ATTENTION
Les séquences d’apprentissages doivent être attractives afin de stimuler notre concentration
Nous vous proposons des contenus attractifs à forte valeur ajoutée
NOTRE SOLUTION
PILIER N°2
L’ENGAGEMENT ACTIF
Mesurer l’écart entre ce que nous savons et ce que nous ne savons pas encore, grâce à de nombreux tests
Nous vous proposons l’alternance de séquences de transmission et d’intégration de compétences
NOTRE SOLUTION
PILIER N°3
LE RETOUR D’INFORMATION
Nous devons bénéficier de feedbacks réguliers pour progresser
Nous vous proposons Des feedbacks réguliers : un suivi formateur (questions / réponses), des webinaires, des salles de réunions virtuelles
NOTRE SOLUTION
PILIER N°4
LA CONSOLIDATION
Nous devons pratiquer suffisamment longtemps pour intégrer les connaissances
Nous vous proposons des suivis post formation, des compléments de contenus, des supports pédagogiques toujours accessibles via notre plateforme
NOTRE SOLUTION
[1] Selon le Professeur Stanislas Dehaene, professeur au Collège de France, chaire de psychologie cognitive expérimentale)
Vos bénéfices grâce à notre approche
01
Simplifier la mise en place des actions de formation
02
Former les nouveaux salariés, dès leur entrée dans votre structure
03
Développer, au long court, les compétences de vos salariés
04
Respecter votre budget formation
05
Bénéficier de formations à distance
performantes
À ce stade, nous avons besoin de votre aide.
En participant à notre enquête, strictement confidentiel, accessible par le lien ci-dessous (temps de réponse estimé entre 4 à 6 minutes) nous pourrons concevoir une offre de formation adaptée à vos attentes, vos contraintes, dans le respect de vos valeurs
Et pour vous remercier de votre aide, nous vous offrons un module de notre formation :
« Aides à la mobilisation des personnes dépendantes »